La previdenza
ComplementareGli iscritti alla complementare tengono il passo. Sempre e solo un quarto dei lavoratori
Il 26 giugno 2024, la Covip ha pubblicato i principali dati statistici relativi alla previdenza complementare aggiornati al 31 marzo 2024. Le posizioni in essere Alla fine di marzo 2024, le forme pensionistiche complementari il totale degli iscritti sono...
Inps: Istituzione del “Polo nazionale Aeronautica Militare”
Con la Circolare n. 123 del 23/10/2020, l’Inps comunica che a decorrere dal 1° novembre 2020, diventa operativo il “Polo nazionale Aeronautica Militare” presso la sede di Roma Tuscolano. Al suddetto Polo sono attribuite le competenze descritte nel seguente paragrafo 2...
Congedo COVID-19 per quarantena scolastica dei figli
L’articolo 5 del decreto-legge 8 settembre 2020, n.111 ha introdotto, a favore dei genitori lavoratori dipendenti, un congedo indennizzato (c.d. congedo COVID-19 per quarantena scolastica dei figli) da utilizzare per astenersi dal lavoro, in tutto o in parte, in...
La Corte dei Conti: Quota 100 è troppo costosa
Proprio in questi giorni la Corte dei Conti ha reso nota la sua Relazione sull’Inps. Anche se riferita al 2018 non mancano riferimenti all’attualità che rendono la lettura oltremodo più interessante. L’attività dell’Inps si è svolta, nel 2018, in un contesto...
Le nuove regole per i Fondi pensioni. La delibera della Covip di luglio 2020
A seguito delle innovazioni apportate al decreto n. 252/2005 dal decreto n. 147/2018, adottato in attuazione della direttiva (UE) 2016/2341, la Covip dopo la procedura di consultazione ha emanato il 29 luglio 2020 una serie di direttive al fine di indirizzarne...
Fase 3: Solinas (Deloitte), ‘per ripartenza puntare su private capital’
“Nei prossimi interventi governativi è fondamentale prevedere misure destinate a favorire il supporto e la ripartenza dell’economia, dando sostegno alla liquidità delle imprese anche attraverso il mercato del private capital, che affianca la nascita e lo sviluppo...
La proposta dell’EIOPA sui Piani pensionistici europei preoccupa un po’
Secondo PensionsEurope, la proposta dell'EIOPA sulle informazioni da fornire alle autorità di vigilanza dai potenziali fornitori paneuropei dei PEPP ( prodotti pensionistici personali ) non tengono sufficientemente conto del potenziale impatto sugli standard di...
Le misure della Covip sui fondi pensione per fronteggiare gli effetti del coronavirus
Il Presidente della COVIP Mario PADULA il 21 maggio 2020 ha avuto un’audizione presso la Commissione Lavoro Pubblico e Privato, Previdenza Sociale del Senato della Repubblica relativamente alle ricadute occupazionali dell'epidemia da Covid-19, azioni idonee a...
I flussi in uscita dei Fondi pensione nel 2019
Previ|DATA ha analizzato i flussi in uscita dei Fondi pensione negoziali ed aperti con dati annui 2019. Tra le prestazioni che hanno un peso più rilevante sul totale dei flussi in uscita dei fondi pensione (29,5% nei Fpn e 16,6% nei Fpa), ci sono quelle...
Omissione del versamenti contributivo ai fondi di previdenza complementare
La previdenza complementare è il sistema di previdenza privata che consente di integrare la pensione obbligatoria (o pensione di base) con versamenti volontari. Essa è costituita da una molteplicità di forme pensionistiche (fondi pensione chiusi, aperti e Pip, piani...
Perchè la previdenza complementare?
La corsa del ghepardo nella savana per cacciare la preda è l’immagine stessa della vitalità e del vigore fisico. Ma quando diventerà anziano e la vitalità sarà diminuita, ci saranno dei problemi per la sua capacità di sopravvivenza. Gli animali infatti a differenza degli uomini non vanno in vacanza né in pensione. Perché non hanno sviluppato un sistema di collaborazione e di aiuto reciproco che va sotto il nome di solidarietà sociale. Fortunatamente non hanno l’idea del tempo e del futuro e non si preoccupano più di tanto. Vivono in base all’istinto si dice.
Gli uomini invece in quanto esseri pensanti, hanno sviluppato un sistema di protezione sociale per aiutare coloro che per vecchiaia che per malattie non sono più in grado di lavorare.
Questo sistema è il sistema pensionistico, una parte del più complesso sistema di protezione sociale dei paesi moderni che va sotto il nome di welfare (letteralmente benessere, star bene).
Ogni Stato in base alle sue esperienze storiche e culturali e alle disponibilità economiche ha elaborato, a partire dalla seconda metà dell’800, un suo sistema pensionistico per garantire più o meno condizioni di vita dignitose a chi non lavora più.